工作,其實只有這4類:
1. 短期很穩定,長期也確定 (這是國考及格的公職人員)
2. 短期算穩定,長期不確定 (穩不穩定其實由老闆決定)
3. 短期不穩定,長期不確定 (無確定雇主或派遣式人員)
4. 短期不穩定,長期很確定 (遠雄事業平台加人才培育)
年輕時選擇2,3類工作,到了40,50歲時仍在人力銀行上要找工作的還很多。
而遠雄人壽的業務制度屬第4類工作,難在起頭,收入由自己決定,前途可自主掌握。
想要收入穩定不計高位與收入,參加公職國考是選項。
沒有留言:
張貼留言
索取資料請告知您的:姓名,行動電話,mail及內容